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Profesional de tiempo completo (frente a la casa o cocina)

Tiempo completo
Rate of pay$12 - 14 por hora

¡Gracias por su interés en servir como profesional de la hospitalidad a tiempo completo con Chick-fil-A Claremore! Aquí, estás dando el primer paso hacia una carrera muy gratificante con una gran oportunidad de impactar a nuestra comunidad para bien.


Buscamos candidatos que reúnan las siguientes cualidades:

  • Consistencia y confiabilidad
  • Actitud alegre y positiva
  • Valores Trabajo en equipo
  • Le encanta servir y ayudar a los demás
  • Trabajar 34+ o 38+ horas semanales durante todo el año


Servicio al Cliente del Restaurante / Cajero / Miembro de la Tripulación de FOH / Miembro del Equipo Requisitos y Responsabilidades


Los solicitantes deben ser capaces de:

  • Sonreír
  • Crear y mantener el contacto visual
  • Habla con entusiasmo
  • Establecer conexiones personales con los huéspedes


Cocina / Parte trasera de la casa / Miembro de la tripulación de BOH / Corazón de la casa Requisitos y responsabilidades


Los solicitantes deben ser capaces de:

  • Cumplir con las especificaciones alimentarias y los estándares de seguridad alimentaria
  • Mantener un ambiente de trabajo limpio
  • Trabaje en un entorno de ritmo rápido


Se espera que todos los solicitantes puedan trabajar de pie durante varias horas a la vez.

Chick-fil-A - Claremore

664 S Lynn Riggs Blvd, Claremore, OK, 74017
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This job posting is for an opportunity at a Chick-fil-A® Restaurant business independently owned and operated by a local franchised Operator. If you choose to apply for this position, you understand and acknowledge that your application and any information included with it will only be submitted to the Operator. Chick-fil-A, Inc. will not receive a copy of your employment application and will not be involved in any decisions regarding whether to hire you. If you are hired for this position, you also understand and acknowledge that the Operator’s restaurant business will be your employer, not Chick-fil-A, Inc., and that the Operator is solely responsible for all decisions related to your employment, including hiring, firing, discipline, compensation, scheduling and supervision.